Comment Economiser Sur Lassurance Maladie

How to Save on Health Insurance

Ecrit par Kay Lowe

Avec la flambée des coûts des soins de santé à travers le toit, le coût des primes d'assurance-maladie sont Augmente aussi. L'assurance maladie est une nécessité, cependant, si l'on considère le coût d'une visite à la salle d'urgence, la chirurgie de fixer une fracture osseuse, les scans, de laboratoire et d'autres coûts. Lorsque votre budget est limité, comment peut-on garder le coût de vos primes d'assurance-maladie? Il ya plusieurs mesures que vous pouvez prendre pour réduire vos frais d'assurance maladie et continuent à maintenir une couverture médicale adéquate lorsque vous en avez besoin.

Première étape consiste à examiner ce que l'assurance-maladie des options que vous avez. Est-ce que votre employeur offre des prestations médicales à un groupe? Nombreux sont les employeurs (et / ou syndicats) offrent des avantages pour la santé des employés à temps plein. Groupe de l'assurance-maladie est souvent le moyen le moins onéreux d'obtenir une couverture médicale, un employeur peut négocier avec des compagnies d'assurance maladie pour obtenir un plan de santé au groupe tarifs moins chers. En outre, de nombreux employeurs verseront une partie de la prime, en réduisant vos coûts d'assurance maladie encore plus loin. Une autre considération est de savoir si votre conjoint a une couverture de santé offerts par leur employeur? Dans l'affirmative, comparer votre plan de la santé à celui de votre conjoint, de la santé et de décider qui est le meilleur plan d'acheter. Il peut être possible d'avoir un conjoint exercer une couverture d'assurance santé de la famille et de l'autre baisse leurs bénéfices pour la santé. Nombreux sont les employeurs qui ont de multiples options de l'assurance maladie, de sorte que l'examen de ces plans. Choisissez le plan de santé qui répond le mieux à vos besoins, à la moins chère.

Si aucune couverture de l'assurance maladie est disponible par l'entremise de votre employeur, il existe d'autres façons d'obtenir de l'assurance maladie. Individuelle et familiale des polices d'assurance-santé privés sont disponibles. Magasiner et comparer les avantages et les primes relatives à chaque régime d'assurance-santé. Si vous et votre famille sont généralement en bonne santé, le nouveau compte d'épargne-santé (HSA) serait peut-être intéressant d'examen. Le HSA est un compte qui vous permet d'économiser de l'abri de l'impôt dollars pour votre médicales et de santé dépenses. Semblable à un compte de retraite individuel (IRA), vous êtes limités dans le montant que vous êtes autorisé à contribuer chaque année, mais avec la HSA, les retraits pour les dépenses de santé ne soient pas pénalisés, et aucune taxe n'est payée sur le retrait. Lorsqu'elle est combinée à une police d'assurance santé qui a la meilleure des franchises et des taux bas, la HSA peut être idéal pour vous. Economisez de l'argent dans le HSA pour les franchises et les co-payeur, et vous êtes fixés.

Pour les plus de 65 ans ou handicapés de façon permanente, de Medicare est disponible par le gouvernement fédéral. L'original de Medicare est un plan 80/20 (ils paient 80% des dépenses admissibles, et l'assuré paie 20%), avec une franchise et une prime mensuelle. Supplemental plans de santé sont disponibles pour couvrir cette franchise et co-paiement. Ces plans de santé supplémentaires sont habituellement privés et l'assuré paie une prime. En plus de l'original plan Medicare, il existe de Medicare HMO. Dans ces plans de santé Medicare HMO, la Medicare prime est versée pour un HMO à fournir des prestations à l'assuré. Plans HMO sont plus restrictives que les patients doivent en recevoir des soins par l'intermédiaire d'un prestataire de services réseau, mais souvent ces plans couvrent plus les médicaments sur ordonnance et les soins préventifs que Medicare ne couvre originale.

Récemment, certains employeurs ont offert des primes réduites pour les personnes qui ne sont pas La fumée des cigarettes. C'est actuellement un sujet controversé pour certains, mais certainement il peut commencer une tendance. Dans l'avenir, les employeurs et leurs assureurs santé pourraient offrir réduction de primes pour les employés qui maintiennent un poids normal, de faire de l'exercice régulièrement, et de bénéficier de certaines prestations de bien-être. Le maintien d'un mode de vie sain réduit le risque pour la santé compagnie d'assurance qu'ils seront payant beaucoup d'argent dans les soins de santé sur la route. Et de l'assurance maladie, l'assurance que tout autre, est sur tous les risques.

Bottom line: allez sans couverture de l'assurance maladie est un gros risque pour vous. Trouvez la couverture sanitaire que vous pouvez vous permettre juste au cas où Murphy vient frapper à votre porte!

Kay Master'd Lowe est titulaire d'un diplôme en soins de santé et dispose de 30 ans d'expérience dans le domaine des soins de santé. Elle est aussi pour les webmasters , un site dédié à la diffusion de l'information sanitaire.